El 9 de octubre se llevó a cabo el II Pleno Jurisdiccional Laboral de Lima, donde los jueces de la capital acordaron uniformizar criterios en cuidado de la seguridad jurídica en materia laboral.
Las decisiones adoptadas fueron las siguientes:
- Obligación de probar horas extras: Se traslada la carga de la prueba al empleador y se aplican presunciones en su contra.
- Retiro de confianza de trabajadoras gestantes: Tienen derecho a la reposición cuando se termina el vinculo laboral por retiro de confianza.
- No establecer daños punitivos al empleador: Implica la prohibición de imponer sanciones económicas judicialmente.
- Deducciones legales de montos a pagar: Los empleadores están facultados a efectuar deducciones legales en etapa de ejecución de sentencia.